尼泊爾籍戶戶送外賣員兩年前在上環送外賣時遇車禍受傷，戶戶送指外賣員是獨立承包商，毋須根據《僱員補償條例》賠償，只能循公司購買的保險索賠。外賣員入稟區域法院，提出僱員補償訴訟，是首宗爭議外賣平台僱傭關係的區院案件。
戶戶送申請剔除案件，早前獲判勝訴，訴訟被剔除，原告須支付訟費。法官認為外賣員可自由選擇工作時間、地點，戶戶送不會強迫外賣員接單或棄單，對外賣員工作的控制很少，工作性質與承包商相似，不存在僱傭關係；又同意原告已接受保險賠償，再申索是濫用程序，「纏繞和壓迫」戶戶送。
外賣員權益關注組則認為，外賣員沒有議價能力、不能自由選擇訂單等，都反映實質上存在僱傭關係，並於上月為另一戶戶送外賣員入稟追討工傷補償，「佢賣晒廣告話好自由、好彈性，但當中有好多細節，其實都係一啲好明顯嘅控制」。（見另稿）
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