中國建設銀行（亞洲）時任部門主管兼總經理，否認 2023 年在中環的行人天橋、隧道等三度非禮，以及在辦公室兩度襲擊韓裔女下屬，周二（4 日）在東區裁判法院接受第二日審訊。
庭上披露，事主在最後一次非禮事件兩個月後，被人事部勸退離職，其後就涉案非禮等事件報警。事主解釋因此前仍在職，難以想像在被告仍是其上司的情況下報警，所以未有即時報警。
辯方屢質疑，事主是在平機會建議才報警，又播放事主與平機會職員會面片段，指事主對職員的建議有回應。事主否認，重申被勸退離職前已想報警，亦是自己決定報警。案件周三續。
建行亞洲部門主管否認非禮、襲擊女下屬受審 事主：曾說Don’t touch me
事主稱起初因在職 故沒報警
本案以英文聆訊。54 歲被告黎敬倫為建行（亞洲）交易銀行銷售部（Transaction Banking Sales Team）的時任主管兼總經理，韓裔事主 X 為其時任下屬。事主周二繼續以韓語在屏風後作供，再由 2 名傳譯先後譯成中文及英文。
主控問，第五次非禮事件（控罪中最後一次非禮事件）發生於 2023 年 6 月 1 日，為何事主至同年 8 月 23 日才報警？事主稱因之前仍在職，難以想像在被告仍是其上司的情況下報警。
控方其後完成主問。裁判官屈麗雯指盤問前，有些非禮事件的動作擬向事主澄清，包括事主稱遭被告用手夾臉的情況。事主形容是「擠」（squeeze），而不是「扭」（twist），而當時被告是用食指和中指「夾臉」。
辯方盤問事主入職、離職經過
辯方周二的盤問，範疇圍繞事主背景及何時決定報警。事主稱，她中學時期讀書一直名列前茅，入讀大學後開始尋找人生意義，遂思考、旅行，首個目的地是香港，她在 2005 年到埗，見識到世界之闊，便立志他日要來港工作。
辯方指，事主至 2018 年、33 歲時才任職建行（亞洲），此前任職翻譯。事主稱自己通過考核，認為是具有能力才獲聘。辯方再問，在 2023 年 8 月 15 日，兩名人事部職員會見她時，是否意識到自己將會被解僱？事主稱當時已有預感是最後一天工作。
辯方質疑事主
在平機會建議下始報警
辯方問，為何事主是首先到平機會舉報事件，而非報警？事主稱自己整理好事件、細節後，就交予平機會，翌日即報警。
辯方質疑是否平機會建議她報警，而不是她自己主動報警？事主否認，稱被勸退離職之前，已想報警。辯方再質疑指，時序上，事主是先去平機會再報警。事主重申並非平機會著她報警，而是她自己決定，其後又說自從遭被告碰她後，便一直想著報警。
辯方在屏風後播放事主與平機會的片段，指是職員建議她報警，而她有回應。事主稱，面對職員建議時，她是像說英文時隨口回答「嗯哼」，重申是自己決定報警。
被告被控 5 罪
被告黎敬倫（54 歲，報稱公司經理）， 被起訴 3 項猥褻侵犯罪及 2 項普通襲擊罪。
猥褻侵犯罪指，被告於 2023 年 3 月 16 日、4 月 6 日、6 月 1 日，分別在中環中國建設銀行大廈與友邦金融中心之間的天橋、在香港中環近昃臣道的行人隧道，及香港置地廣場地下層的扶手電梯，猥褻侵犯女子 X 。
普通襲擊罪指，被告於同年 3 月中至 4 月 24 日某天，兩度在中環中國建設銀行大廈 3 樓交易服務部襲擊女子 X 。
ESCC2838/2024